Comment choisir le contrat de travail? CDI, CDD ou travail temporaire?

Comment choisir le contrat de travail ? CDI, CDD ou travail temporaire

L’employeur recrute en fonction des besoins de l’entreprise à un moment donné : remplacement d’un salarié, création de poste, etc. Il opte pour le type de contrat le mieux adapté, en voici les principales caractéristiques et différences. Recours aux CDI, CDD et travail temporaire CDI : l’embauche est libre (sous réserve). CDD : recours limité.

Rupture de la période d’essai

Rupture de la période d'essai

Quel est le formalisme en cas de rupture de la période d’essai ? Lorsqu’un contrat de travail à durée indéterminée (CDI) prévoit une période d’essai, le salarié et l’employeur ont la possibilité de mettre un terme à ce contrat selon des règles spécifiques à la période d’essai. La décision de rompre le contrat en période

Peut-on payer ses impôts avec une créance fiscale?

Payer ses impôts avec une créance fiscale

Il est possible de payer ses impôts avec une créance fiscale, c’est le cas notamment lorsqu’il y a un excédent d’impôts sur les sociétés (IS) ou un crédit de TVA. Au lieu de se faire rembourser le trop perçu, celui-ci pourra servir à payer la prochaine échéance fiscale. Quelles entreprises sont concernées ? Toutes celles

S’assurer que son sous-traitant respecte les règles

S’assurer que son sous-traitant respecte les règles

Une entreprise recourant à la sous-traitance est un donneur d’ordre qui conclut un contrat avec d’autres entreprises pour exécuter une tâche, fournir un service ou commercialiser un produit. Le contrat de sous-traitance implique de s’appuyer sur un certain nombre de documents dont le contenu est prévu par la loi et a été modifié au 1er

A quel régime est affilié le gérant majoritaire de SARL?

A quel régime est affilié le gérant majoritaire de SARL ?

Le gérant majoritaire de SARL est-il seul à dépendre du RSI ? Le gérant majoritaire de SARL dépend du RSI (Régime Social des Indépendants). Les cotisations dues par le gérant sont calculées dès que commence l’activité de la société et prennent fin dès que le gérant de SARL cesse d’être rattaché au RSI. Si le

Le mandat de facturation et la facture électronique

Le mandat de facturation et la facture électronique

Les caractéristiques du mandat de facturation Habituellement, un fournisseur établit lui-même ses factures, mais il est possible de le faire : Par auto-facturation : le client établit la facture de son fournisseur En sous-traitant la facturation à un tiers Dans les deux cas vus ci-dessus, un mandat de facturation doit être établi entre le fournisseur

Auto-entrepreneur : avantages et inconvénients

Avantages et incovénients du statut auto-entrepreneur

Le statut d’auto-entrepreneur est apprécié pour sa simplicité (inscription, formalités…) et son allègement des charges sociales et fiscales. Mais il présente des limites qui poussent à réfléchir avant de se lancer. Limites du statut d’auto-entrepreneur La fiscalité, qui dans un premier abord paraît alléchante par son système libératoire, ne s’avère pas toujours bénéfique pour l’auto-entrepreneur.

Formation professionnelle continue

Formation professionnelle continue

Quelle est la base de calcul de la taxe, relative à la Formation Professionnelle Continue ? La formation professionnelle continue est financée en partie par une contribution annuelle obligatoire des entreprises. Cette contribution se calcule selon le nombre de salariés de l’entreprise, en tenant compte de la moyenne des effectifs sur l’année. La taxe est

Rupture conventionnelle

Rupture conventionnelle

Dans quel cas est possible la rupture conventionnelle ? La rupture conventionnelle n’est possible que pour les salariés : En CDI Protégés, ayant la fonction de représentant du personnel, de représentant syndical ou de membre élu du comité d’entreprise. La convention de rupture doit être autorisée, non pas par la DIRECCTE, mais par l’inspecteur du

Les obligations fiscales pour la première année de création

Quelles sont les obligations fiscales pour la première année de création ?

Déclarer ses bénéfices pour la première année Si votre entreprise est soumise au régime réel d’imposition, simplifié ou normal, vous devez effectuer une déclaration de résultats ou liasse fiscale et la déposer avant le 3 mai 2013 (concernant l’exercice 2012). Si vous êtes soumis à l’impôt sur le revenu L’année de création, vous êtes dans